Есть компании, в которых ценят креатив, проводят сессии по поиску идей, а вот идеи в жизнь не воплощаются. Что упускают такие компании и что важно учесть?
Можно заказать проведение стратегической сессии, можно собрать огромное количество хороших идей, но так и не довести их до воплощения.
Делимся советами, как проводить фасилитацию, в том числе и самостоятельно, чтобы идеи не потерялись.
Измените отношение к идеям в компании, учитывая четыре правила:
1. Идеи должны быть прикладными.
2. Каждую идею нужно фиксировать прямо во время командной сессии.
3. Каждую идею нужно подробно описать.
4. Для реализации идеи нужны время и средства.
Подробнее об этом – в полной версии статьи «Что делать, если после стратсессии идея «превращается в тыкву»?».
Узнать больше »
Можно заказать проведение стратегической сессии, можно собрать огромное количество хороших идей, но так и не довести их до воплощения.
Делимся советами, как проводить фасилитацию, в том числе и самостоятельно, чтобы идеи не потерялись.
Измените отношение к идеям в компании, учитывая четыре правила:
1. Идеи должны быть прикладными.
2. Каждую идею нужно фиксировать прямо во время командной сессии.
3. Каждую идею нужно подробно описать.
4. Для реализации идеи нужны время и средства.
Подробнее об этом – в полной версии статьи «Что делать, если после стратсессии идея «превращается в тыкву»?».
Узнать больше »
